伟德BETVlCTOR新学期各项员工工作有序开展

为了确保各项员工工作有效推进，取得实效，学院重点做了以下几项工作。

第一，召开领导班子会议、专兼职辅导员会议、分团委、员工会和社团员工干部会议、班长会议、团支书会议以及员工会各部门会议，从各个层面布置落实新学期工作，强调收心教育，克服“节后综合症”。

第二，成立综合督学检查小组，开展“五查”工作，即查早操、查晚自习、查员工公寓、查课堂考勤、查文明修身，实施日反馈，时刻关注教学和学工状态，及时发现问题和解决问题。

第三，重点开好主题班会，开展了员工寒假归来话感受活动，调查了返校员工的思想动态，及时对上个学期的期末考试成绩进行学情分析，安排补考工作及加强考风考纪教育，并倡议员工上课不玩手机，排除手机干扰，净化课堂风气。

第四，重新对专职辅导员进行职责分工，明确责任，加强服务。设立学院学工办服务窗口，优化办事流程，将日常员工事务制作成流程图并上墙，力求提高办事效率和服务质量。

第五，召开就业推进工作会议，要求毕业班班主任和实习指导老师逐一与员工取得联系，落实到位，掌握在校住宿员工、协议签署情况、就业意向以及就业困难员工等信息。

新学期已经开始，各项工作任务接踵而至，衷心希望学院员工工作能积极应对变化，创新工作理念，丰富育人内涵，优化工作机制，守住底线，突出重点，稳中求进，取得佳绩。